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cargaHoraria | 40 |
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CursoDisponivel | 365 |
PublicoAlvo | Profissionais da área de Segurança do Trabalho, tais como técnicos, engenheiros e tecnólogos em segurança do trabalho. |
Nivel | Básico |
o que voce vai aprender | Fundamento Legal – NR-1;
Normas Aplicáveis ao Programa de Gerenciamento de Riscos; Introdução à NR-1; Objetivo; Direitos e Deveres; Cabe ao Trabalhador; Gerenciamento de Riscos Ocupacionais; Responsabilidades; Identificação de Perigos e Avaliação dos Riscos; Conceito de Perigo e Risco; Etapas do Processo de Avaliação de Riscos; Identificação de Perigos; Avaliação de Riscos Ocupacionais; Severidade e Probabilidade de Riscos Ocupacionais; Periodicidade de Atualização do PGR; Controle dos Riscos; Planos de Ação; Acompanhamento da Saúde Ocupacional dos Trabalhadores; Análise de Acidentes e Doenças Ocupacionais; Preparação para Emergências; Documentação; Disposições Gerais do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais; Informação Digital e Digitalização de Documentos; Capacitação e Treinamento em Segurança no Trabalho; Tratamento Diferenciado – MEI – ME – EPP; Elaboração do PGR; Estratégia e Metodologia de Ação; Antecipação, Reconhecimento e Avaliação dos Riscos Ambientais; Antecipação; Reconhecimento dos Riscos Ambientais; Avaliação dos Riscos Ambientais; Etapas para o processo de avaliação de riscos; Exemplos de ferramentas ou estratégias de avaliação; Estrutura do GRO; Matriz de Riscos do PGR; Gravidade do Dano X Probabilidade de Ocorrência; Valorização do Risco; Tabela Matriz de Análise de Risco; Tabela de Critérios para Definição da Probabilidade de Ocorrências de Dano; Tabela de Critérios para Definição da Gravidade do Dano; Avaliação Quantitativa dos Riscos Ambientais; Objetivos e Critérios; Critérios para Amostragem dos Agentes Químicos; Critérios para Amostragem do Agente Ruído; Critérios Para Amostragem do Agente Físico Vibração; Interpretação dos Resultados; Responsabilidades e Autoridades; Cabe ao Empregador; Cabe a Alta Direção; Cabe ao Coordenador do PGR; Gerencia, Supervisores e Líderes; Cabe ao SESMT ; Cabe aos Empregados; Cabe à CIPA; Medidas de Controle Nível de Ação; Priorização das Medidas de Controle; Treinamento sobre as Medidas de Controle; Os treinamentos devem ser devidamente registrados; Registro, Manutenção e Divulgação dos Dados do PGR; Divulgação; Acompanhamento da Saúde Ocupacional dos Trabalhadores; Caracterização; Inventário dos Riscos do PGR; Modelo PGR; Modelo Planilha para Registros do Inventário de Riscos; Modelo e Plano de Ação; Glossário da NR-1; Referências Bibliográficas; Anexos; Anexo I – Avaliação do Treinamento; Anexo II – Gabarito. |
tipo do curso | PORTAL PLAY |
Carga Horária | Até 60 horas |
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Normas Aplicáveis ao Programa de Gerenciamento de Riscos; Introdução à NR-1; Objetivo; Direitos e Deveres; Cabe ao Trabalhador; Gerenciamento de Riscos Ocupacionais; Responsabilidades; Identificação de Perigos e Avaliação dos Riscos; Conceito de Perigo e Risco; Etapas do Processo de Avaliação de Riscos; Identificação de Perigos; Avaliação de Riscos Ocupacionais; Severidade e Probabilidade de Riscos Ocupacionais; Periodicidade de Atualização do PGR; Controle dos Riscos; Planos de Ação; Acompanhamento da Saúde Ocupacional dos Trabalhadores; Análise de Acidentes e Doenças Ocupacionais; Preparação para Emergências; Documentação; Disposições Gerais do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais; Informação Digital e Digitalização de Documentos; Capacitação e Treinamento em Segurança no Trabalho; Tratamento Diferenciado – MEI – ME – EPP; Elaboração do PGR; Estratégia e Metodologia de Ação; Antecipação, Reconhecimento e Avaliação dos Riscos Ambientais; Antecipação; Reconhecimento dos Riscos Ambientais; Avaliação dos Riscos Ambientais; Etapas para o processo de avaliação de riscos; Exemplos de ferramentas ou estratégias de avaliação; Estrutura do GRO; Matriz de Riscos do PGR; Gravidade do Dano X Probabilidade de Ocorrência; Valorização do Risco; Tabela Matriz de Análise de Risco; Tabela de Critérios para Definição da Probabilidade de Ocorrências de Dano; Tabela de Critérios para Definição da Gravidade do Dano; Avaliação Quantitativa dos Riscos Ambientais; Objetivos e Critérios; Critérios para Amostragem dos Agentes Químicos; Critérios para Amostragem do Agente Ruído; Critérios Para Amostragem do Agente Físico Vibração; Interpretação dos Resultados; Responsabilidades e Autoridades; Cabe ao Empregador; Cabe a Alta Direção; Cabe ao Coordenador do PGR; Gerencia, Supervisores e Líderes; Cabe ao SESMT ; Cabe aos Empregados; Cabe à CIPA; Medidas de Controle Nível de Ação; Priorização das Medidas de Controle; Treinamento sobre as Medidas de Controle; Os treinamentos devem ser devidamente registrados; Registro, Manutenção e Divulgação dos Dados do PGR; Divulgação; Acompanhamento da Saúde Ocupacional dos Trabalhadores; Caracterização; Inventário dos Riscos do PGR; Modelo PGR; Modelo Planilha para Registros do Inventário de Riscos; Modelo e Plano de Ação; Glossário da NR-1; Referências Bibliográficas; Anexos; Anexo I – Avaliação do Treinamento; Anexo II – Gabarito. |
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De: R$ 0,00Por: R$ 129,99ou X de
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Os cursos do Portal Educação te ensinam por intermédio da EaD (Educação a Distância), com animações e games (do tipo quiz) que estimulam a interatividade e a interação.
O Portal Educação oferece cursos livres, de atualização e qualificação profissional. São destinados a proporcionar ao profissional conhecimentos que permitam o desenvolvimento de novas competências e não exigem escolaridade anterior.
O MEC (Ministério da Educação), trata da política nacional de educação em geral, mas autoriza apenas cursos de graduação e pós-graduação. Os cursos técnicos e profissionalizantes são autorizados pelas Secretarias Estaduais de Educação.
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Os cursos do Portal Educação são dinâmicos e com várias vantagens comparadas a um curso presencial. Você terá recursos como:
• Flexibilidade TOTAL de estudo, 24h por dia, sem limite de acesso!
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As provas variam um pouco de curso para curso. São 2 tipos:
• Avaliação Online dos Cursos Profissionalizantes: 20 questões objetivas, as quais devem ser feitas em 2 horas, prova única e referente a todo o conteúdo do curso.
• Avaliação Online dos Cursos Livres: 10 questões objetivas, as quais devem ser feitas em 1 hora, prova única e referente a todo o conteúdo do curso.
Os estudos, atividades e avaliações devem ser feitos dentro do prazo estipulado no calendário do curso.
A média final deve ser igual ou superior a 60% para a conclusão e recebimento do certificado digital do curso. Em caso de reprovação, o aluno poderá realizar novamente a prova dentro do período do curso quantas vezes desejar. Os cursos gratuitos não possuem nova prova, atividades reflexivas e descritivas.
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Os alunos aprovados receberão o Certificado Digital em seu espaço virtual, após a nota média e prazo mínimo de estudo exigido.
Os cursos do Portal Educação lhe dão a certificação de capacitação profissional, aperfeiçoamento e extensão. É importante saber que esses títulos não se equivalem às certificações de cursos técnicos ou de formação escolar, e não dão o direito de assumir responsabilidades técnicas.
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Certificado digital de participação no curso. Válido em todo território nacional.
Cursos online de fácil acesso para você estudar no seu tempo, em qualquer lugar.
Conteúdo interativo e dinâmico para tornar o seu aprendizado mais fácil.
Cursos Realizados
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O Portal Educação é a maior plataforma EAD do Brasil, com 20 anos de expertise no mercado de Educação a Distância, hoje também faz parte grupo UOL EdTech, a maior empresa de tecnologia para educação do Brasil.
UOL CURSOS TECNOLOGIA EDUCACIONAL LTDA, com sede na cidade de São Paulo, SP, na Rua James Joule, 65- Cidade Monções CEP 04576-080 CNPJ: 17.543.049/0001-93 Inscrição Estadual: 283.797.118